[ライフケア]年間休日114日/賞与年2回！退職金制度あり/その他嬉しい福利厚生も充実《A型》

福祉サービスを充実させ、安心して健康に暮らせる地域を目指しています◎

雇用形態	契約社員
給与	月給　34万円〜基本給　20万円諸手当　6万4,000円～固定残業代　7万6,000円（35H分）～ ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する・賞与年２回(決算賞与あり/業績による）・定期昇給制度（勤続年数1年以上の方対象） ■入社1～2ヶ月目：試用期間(契約社員雇用） ■入社3～6ヶ月目：契約社員雇用 ※入社6ヶ月後、月給1万円UP！（規定あり）
勤務地	大阪府東大阪市長田東2丁目2-3 長田エストビル302号室　※近鉄けいはんな線長田駅から徒歩で2分
応募資格	サービス管理責任者の研修修了者 ※学歴・経験不問です！歓迎要件 ◆下記いずれかの資格をお持ちの方・初任者研修・実務者研修・介護福祉士・自動車運転免許 ◆下記ご経験をお持ちの方・就労継続支援A型：経験1年以上
企業説明文	株式会社ライフケアは、「福祉で創るワクワクするまちづくり」をテーマに、高齢者や障がい者、児童を対象とした福祉事業を行っています。元々はデイサービスなどの高齢者福祉からスタートしましたが、障がい福祉に拡大し、現在では地域に住んでいる多様な方々が安心して健康に暮らすことができるように、多岐にわたる医療福祉サービスを展開しています。障がい福祉分野では放課後等デイサービス・生活介護・就労継続支援A型事業所を運営しております。A型事業所では、障がいの種別を限定せず活動を展開すること、障がいをお持ちの方々の意向を尊重しつつ地域において自立した生活を送ることが出来るよう支援していくことを目的として、日々活動しております。障がいをお持ちの方の特性や得意を見つけ、スキルに繋げて欲しいという想いで支援を行い、地域や一般企業の方々に理解を深めていただくことを目標としています。地域との交流を大切にし、利用者様が社会参加するサポートをしてくださる方をお待ちしております。
働く環境	<PlaceHolder Name="Item.source.3">26</PlaceHolder>

募集条件

仕事内容

ご利用者様の人生を変えるきっかけを作るのが私たちの仕事です!!

★お仕事内容★
◇個別支援計画の策定（アセスメント・モニタリング含む）
◇自立した日常生活を営むことができるようサポート
◇従業者等に対する技術指導や助言
◇ご利用者様・ご家族様と事業所の調整
◇各専門機関との連携など
◇利用者処遇の企画

応募資格

サービス管理責任者の研修修了者
※学歴・経験不問です！

歓迎要件
◆下記いずれかの資格をお持ちの方
・初任者研修
・実務者研修
・介護福祉士
・自動車運転免許
◆下記ご経験をお持ちの方
・就労継続支援A型：経験1年以上

給与（内訳）

月給　34万円〜
基本給　20万円
諸手当　6万4,000円～
固定残業代　7万6,000円（35H分）～
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

・賞与年２回(決算賞与あり/業績による）
・定期昇給制度（勤続年数1年以上の方対象）

■入社1～2ヶ月目：試用期間(契約社員雇用）
■入社3～6ヶ月目：契約社員雇用
※入社6ヶ月後、月給1万円UP！（規定あり）