[エラビバ就労移行　横浜センター]年間休日120日以上・残業少なめ◎新規施設立ち上げメンバー≪移行≫

就労移行支援から定着支援、人材紹介まで！障がい者雇用数向上に尽力しています◎

雇用形態	正社員
給与	年収：400万円～600万円　※前職での経験やスキルを考慮し、優遇月給：30万円～45万7,159円月給内訳：基本給　23万2750円～35万4,659円固定残業代　6万7,250円～10万2,500円（40時間分を含む） ※40時間を超える残業が発生した際は別途超過分支給 ※全国転勤(東京・横浜・大阪)可能な方は年収500万円・月給37万円【年収例】年収500万円 ┗管理者兼任・移行経験者
勤務地	神奈川県横浜市西区花咲町7-150 ウエインズ&イッセイ横浜ビル 6F
応募資格	サービス管理責任者の配置要件を満たしている方
企業説明文	株式会社HANDICAP CLOUDは元々一般の人材派遣業を行っていましたが、第二の事業を展開する際に、障がい者が国内に約965万人いるのにも関わらず、就労できているのは僅か5％ということに着目しました。障がい者雇用が抱える問題解決に貢献すべく、障がい雇用に特化した人材紹介事業を開始。また、障がいをお持ちの方が一般企業に雇用されながら、支援員からの支援を受けられる「サテライトオフィス」も提供を行っています。サテライトオフィスでは、支援員が常駐、障がいをお持ちの方々がお困りの際相談したり、配慮を受られるなど、一般企業のオフィスでは実現が難しい環境を整え、利用者様の就労定着に繋げています。今回、サテライトオフィスでのノウハウを活かし、「働きたいけど、まだ働けない」という方々も支援するため、就労移行支援事業所を立ち上げました。利用者様がどのような特性を持っていて、どうすれば望む働き方ができるのかを一緒に考え、次のステップへ他事業と連携しながら導いていく支援ができればと思っています。新規立ち上げ事業所ではございますが、既に人紹介事業の基盤があり、そこから就労移行支援を受けたいと希望されている方で7割集客が既にできている状態です。また、本部にはマーケティング部があり、事業所が始動した際にはWeb広告を出稿する予定ですので、集客体制は万全に整えられています。また、利用者様には当社サテライトオフィスを利用している企業に入社された際は一貫して定着支援まで行うことが可能です。一緒に事業所を創り上げてくださるサービス管理責任者をお待ちしております。
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募集条件

仕事内容

サービス管理責任者業務全般
・個別支援計画の作成
・利用者様との面談
・アセスメントの実施
・モニタリング
・関係機関との連絡調整　など

応募資格

サービス管理責任者の配置要件を満たしている方

給与（内訳）

年収：400万円～600万円　※前職での経験やスキルを考慮し、優遇
月給：30万円～45万7,159円
月給内訳：
基本給　23万2750円～35万4,659円
固定残業代　6万7,250円～10万2,500円（40時間分を含む）
※40時間を超える残業が発生した際は別途超過分支給
※全国転勤(東京・横浜・大阪)可能な方は年収500万円・月給37万円

【年収例】
年収500万円
┗管理者兼任・移行経験者

待遇

■賞与　基本給１ヶ月分を2回/年
■昇給　年1回　
■交通費支給　上限３万円/月
■子供手当　子供1名につき　1万円/月　支給
■扶養手当　2万円/月
■住宅手当（勤務地から3km圏内に住んている場合）　3万円/月
■各種社会保険完備
■私服出勤OK・髪型自由
■社員旅行（年に1～2回社員全員で社員旅行）
■社員パーティー（12月に全社員で忘年会を兼ねたパーティーを実施）
■社長賞（半期に1回、目覚ましい成果を上げた社員を表彰）
■産休・育休制度（昨年は13名取得しています！）
■ウォーターサーバー